阅读特拉维斯·卡兰尼克 (Travis Kalanick) 给员工的完整信: 我需要在特拉维斯2.0工作

乘车公司Uber的联合创始人兼首席执行官特拉维斯·卡兰尼克 (Travis Kalanick) 周二通过致员工的一封信宣布，他将休假。直接向他汇报的领导团队将在他缺席期间经营公司，目前这是不确定的。

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团队，

在过去的八年里，我的生活一直是关于优步的。最近发生的事件让我明白，人比工作更重要，我需要每天休息一段时间来哀悼我在星期五埋葬的母亲，以反思，锻炼自己，并专注于建立世界一流的领导团队。

最终的责任，对我们到达的地方以及我们如何到达这里负有责任。当然有很多值得骄傲的地方，但还有很多需要改进的地方。为了让Uber 2.0成功，没有什么比花时间建立领导团队更重要的了。但是如果我们要在优步2.0工作，我也需要在特拉维斯2.0工作，成为这家公司需要和你应得的领导者。

在此过渡期间，领导团队 (我的指导) 将管理公司。我将根据需要为最具战略性的决策提供帮助，但我将赋予他们大胆而果断的能力，以使公司迅速前进。

很难在此上设定时间表-它可能比我们预期的要短或更长。不幸的是，失去亲人对我来说很困难，我需要适当地道别。你们所有人令人难以置信的发自内心的说明和慰问使我坚强，但几乎普遍地以 “我该如何帮助？” 而告终。我的回答很简单。为我们的使命服务你一生的工作。这让我有时间和家人在一起。以人为本，这是我妈妈的遗产。让优步2.0真实，这样世界就可以看到你们所有人都做的鼓舞人心的工作，以及让优步变得伟大的鼓舞人心的人。

再见，