点燃创意火花的3个技巧

StoryCorps的创始人兼2015 TED奖的获得者Dave Isay最近宣布发布了一款应用程序，该应用程序使人们可以随时随地记录对话，以此作为在全球范围内共享和存档对话的一种方式。

这真的让我开始思考。

拥有一个口头记录和分享故事的应用程序，以此来团结人们，这是一个多么有创意的想法。想出一个真正有创意的想法是多么困难。哇，想出一个有影响力的想法要困难七个。

在公关中，你总是需要想法。你总是需要真正有创意的想法。

对大多数人来说，创造性思维并不容易 -- 即使是对最有创造力的人来说。在公关行业，当与客户合作时，创造力是他们雇佣公司的主要原因之一。

然而，我们正在使用高压锅定期为每个客户带来想法和风味-仅此一项就可以阻止想法的流动。我们在几乎没有隐私甚至没有隐私的办公室里重新工作，有时甚至与co-workers.Thecloseness并肩聊天会打断安静的想法，这些想法可能会导致下一个大想法。

很难跳出框框思考!

我们必须有创造力才能有创造力。为了常规地做到这一点，这里有三个激发创造力的技巧。

1.研究和阅读

作为所有类型媒体的狂热消费者，我标志着媒体正在报道的成功内容理念和趋势。

之后，我进一步研究公司或趋势，以了解是否可以找到适合我的客户的想法或方法。如果我偶然发现了一个好主意，我会和办公室里的其他人分享，看看这是否会引发关于如何创造我们自己的想法的额外想法。

模仿是奉承的最好形式，它也适用于想法。不要害怕看着和欣赏别人在做什么。用它来激发你自己的主动性和想法。

2.离开办公室，安排思考时间

许多人说，当他们在办公室外面时 -- 开车、洗澡或躺在床上 -- 他们会想出最好的主意。

在这段时间里几乎没有中断，大脑可以放松并发挥创造力。考虑安排创作时间。在办公室外面散步或安排时间。重要的是要给自己时间来发挥创造力，让思想徘徊。

如果您要提出想法并将其带给团队或客户，则您的主管不应该关心该想法在何处或何时生效。

3.画出来，写下来

当一个想法出现时，把它画出来，让你的想法在纸上栩栩如生。这通常会引发不同的想法和方法，或者很容易表明一个想法没有需要或需要更具影响力。

通过花时间写或研究一个想法，你就开始了创造的过程 -- 随着你思考的过程，这个过程会不断增长和扩展。在没有对话的情况下，将这些书面想法展示给其他队友。这样，他们可以增加它，并给你希望的是有影响力的补充或问题，以考虑和帮助将这个想法发展成你自豪地与客户或主管分享的东西。

创意创意是所有代理商和客户都渴望的技能。就像Isay的新StoryCorps应用程序一样，创意可以发展成潜在的更大创意，从而影响人们的生活，或者至少使您的工作变得有趣和受启发。