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  • 用你的话无懈可击的硬道理
    用你的话无懈可击的硬道理
    2021-07-25 14:57:14
    你有没有说过什么，然后有了第二个想法？我坚信我的话语无可挑剔。当我承诺某件事时，我会尽我所能兑现我所做的承诺。这是我在个
  • 从所罗门人过渡到团队负责人
    从所罗门人过渡到团队负责人
    2021-07-25 13:57:11
    尽管也有一些例外，但大多数企业家都是从企业家开始的。无论是在一边奔波，在家全职工作，还是经营自己的实体企业，当你开始你的
  • 人称第一语言在工作场所的力量: 为什么你用的词很重要
    人称第一语言在工作场所的力量: 为什么你用的词很重要
    2021-07-25 12:57:06
    你有没有想过你用来描述残疾的词语？在最近的一次飞行中，我观看了纪录片《你不是我的邻居吗》。在罗杰斯先生附近的一段视频中，
  • 4种科学支持的防止倦怠的方法
    4种科学支持的防止倦怠的方法
    2021-07-25 11:57:11
    盖洛普 (Gallup) 的一项调查发现，美国工人平均每周在办公室工作47小时。对于初创公司创始人来说，这个数字往往会更
  • 失败企业家和成功企业家的最大区别
    失败企业家和成功企业家的最大区别
    2021-07-25 10:57:12
    好吧，也许不止一个事情。但是有一个非常重要的问题东西。提示: 这不是一个软件，不是一种管理风格，也不是一种创新的意愿。这
  • 真正的创新始于多样性
    真正的创新始于多样性
    2021-07-25 09:57:13
    不寻常的创新是当今市场的需求。它是圣杯，因为它保证了卓越的投资回报率。但是，对于许多处于成长阶段的公司来说，创新是难以捉
  • 如何确定您的业务价值
    如何确定您的业务价值
    2021-07-25 08:57:13
    以下摘录自杰弗里·海兹利特 (Jeffrey Hayzlett) 的著作《英雄因素》: 伟大的领导者如何改变组织并创造成
  • 企业领导力课程企业家可以从《权力的游戏》中学习
    企业领导力课程企业家可以从《权力的游戏》中学习
    2021-07-24 21:57:25
    无论您是喜欢《权力的游戏》的最后一季，还是签署了重制第八季的请愿书，都可以肯定的是-这是一段史诗般的旅程。当您辩论结局并
  • 可视化成功以找到巨大的机会
    可视化成功以找到巨大的机会
    2021-07-24 20:57:11
    成功是一场漫长的比赛。这是多年来辛勤工作和奉献的结果。这是一种不断的努力，永远不要失去注意力，永远保持纪律的心态。我创办
  • 将这7个任务分配给您的虚拟助手
    将这7个任务分配给您的虚拟助手
    2021-07-24 19:57:08
    参与员工和授权的企业家面临的最大挑战之一。可能很难知道何时该全职雇用或提供额外的帮助以及如何以正确的方式进行。小型企业和
  • 你应该还是不应该发泄你的压力？
    你应该还是不应该发泄你的压力？
    2021-07-24 18:57:10
    大多数工作都会产生一定程度的压力。根据美国压力研究所的数据，近一半的工人 (40%) 说他们的工作压力很大。当我们有压力
  • 当你给出反馈时，为什么要放弃三明治方法
    当你给出反馈时，为什么要放弃三明治方法
    2021-07-24 17:57:07
    以下摘录自卡罗琳·斯托克斯 (Caroline Stokes) 的著作《独角兽之前的大象》。立即从亚马逊购买 | 巴恩斯
  • 奥巴马建议黑人历史月阅读清单
    奥巴马建议黑人历史月阅读清单
    2021-07-24 16:57:10
    前总统巴拉克·奥巴马 (Barack Obama) 分享了一份折衷的黑人历史月非小说类阅读清单，以帮助美国人 “更好地了
  • 盖伊·川崎的福音: 正确增长的4个创业秘诀
    盖伊·川崎的福音: 正确增长的4个创业秘诀
    2021-07-24 15:57:11
    在围绕最初的Macintosh计算机发布1984年召集无数群众几十年后，盖伊·川崎 (Guy Kawasaki) 又回到
  • 建立问责制文化的4个步骤
    建立问责制文化的4个步骤
    2021-07-24 14:57:19
    当涉及到管理公司和服务客户时，你需要对事情的进展充满信心。如果你不建立一种负责任的文化，让你的员工和你自己对自己的行为、
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