人们说,“不要担心小事。”但这不是在商业上取得成功的方法。更好的成功引用来自Hunter S. Thompson: “任何值得做的事情都值得做对。”
毫无疑问,这就是使Ann Miura-Ko成为该国最受尊敬的风险投资家之一的哲学。
Miura-Ko是移民的女儿,她的父亲是NASA的火箭科学家,对卓越的概念充满热情,并对他的孩子寄予厚望。根据Miura-Ko的说法,她父亲向她灌输的最持久的原则之一是,她所做的一切,无论多么微不足道,都应得到 “世界一流” 的努力。
当她在耶鲁大学工程学院院长办公室找到一份行政助理的工作时,这个想法受到了考验。上班的第一天,她告诉父亲,她将复印并归档。
这是相当平凡的事情,但他立即建议她考虑如何在新工作中成为世界一流的人。这激发了Miura-Ko改变她的方法。她创建了清晰的副本,这些副本无法从原始文档中辨别出来; 她为文件打印标签,而不是徒手书写; 而且,当她负责将甜甜圈带到办公室时,她选择了最新鲜的。
她的目标?为了让一切都成为她同事的 “快乐时刻”。几年过去了,有一天,院长要求三浦子带他的朋友刘易斯参观工程学校。Miura-Ko回忆起父亲的话,进行了一次精彩的巡回演出,并与她所展示的绅士建立了良好的融洽关系。
最后,他印象深刻,以至于问她是否愿意来加利福尼亚参观他的公司。就在那时,她得知 “刘易斯” 是惠普 (Hp) 首席执行官刘易斯·“卢”·普拉特 (Lewis “Lew” platt)。
Miura-Ko抓住机会访问Hp,当她回到校园时,Lew给她发送了两张照片。第一个是她坐在卢旁边。第二张照片是比尔·盖茨坐在她坐的地方。这张照片给三浦子留下了持久的印象,普拉特成为她职业发展的关键人物。
据《福布斯》报道,如今,安·三浦高 (Ann Miura-Ko) 是 “初创企业中最有权势的女性”。她在帮助打破行业中女性的玻璃天花板方面发挥了关键作用。
虽然有时把你的每一盎司精力投入到微小的任务中似乎都极具挑战性,请记住,没有人会期待那些懒得 “汗流浃背” 的人的伟大事情。这里有三种方法可以遵循三浦子父亲传授的智慧,让你自己的努力更 “世界级”。
无论当时的任务看起来多么微不足道,完成一项出色的工作都会带来快乐。更重要的是,人们倾向于以自己的行为来判断他人,他们会记住错误。
想想吧。您更有可能再次雇用谁?留下你地板上的画家,把泥土拖到你的地毯上,还是留下你房子整洁干净的画家?
当我们认为在我们所做的一切中表现出色时,我们选择拥有自己的环境。这使我们能够指导我们的生活和职业道路,而不是简单地做出反应,就好像我们受制于命运,环境,其他人或外部事件一样。对卓越的承诺使我们处于主导地位。
虽然有些工作可能很无聊,但好人会让任何工作场所变得更加有趣和有趣。当你让其他人快乐时 -- 即使是在很小的程度上 -- 你也会创造快乐的反馈循环。正如Miura-Ko发现的那样,给别人带来欢乐确实可以专业地支付费用。作为奖励,传播欢乐也有助于创造一种了不起的工作场所文化。
罗马哲学家塞内卡曾经说过,“运气就是准备遇到机会时会发生的事情。”Miura-Ko不知道她正在参观一家大公司的首席执行官。她只是做了最好的旅行。换句话说,她准备给任何人留下深刻印象,她的准备得到了回报。
有时只涉及运气吗?当然。但是,也有可能创造自己的运气。如果世界上最顶尖的投资者之一让她休息,制作副本,贴标签,选择新鲜的甜甜圈并表现出责任感,那么您在哪里可以做得更好?
要听安·三浦-高的完整故事,我强烈建议你听她对蒂姆·费里斯的详细采访。